“現場を止めない組織力”を育む、教育の仕組みとは？

設備や工程がどれだけ整っていても、人が十分に育たなければ生産性は上がりません。
現場では、日頃の実務に追われて教えるための時間を確保できない、
あるいは教える人によってやり方や伝え方にバラつきが出てしまうといった声が多くあがっています。

さらに近年は、人手不足の深刻化や多様な人材活用が進み、
誰もが同じ水準でスムーズに立ち上がれる教育の仕組みがますます求められています。

本セミナーでは、OJTや属人的な教育の限界を超え、
「誰が教えても、誰でも同じ水準で育つ仕組み」をどう構築するかをお伝えします。

教育を“人の頑張り”ではなく“構造”として捉え直すことで、
早期戦力化・品質安定・人材定着といった現場課題の好循環を生むヒントをお届けします。