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気持ちだけでは伝わらない 外国人材に仕事の手順をよりわかりやすく伝える秘訣とは

外国人材に言語の壁や文化の壁で意図が上手く伝わらず、指導方法や伝え方に悩んだことはないでしょうか?

少子高齢化による人手不足が深刻な日本では、対策の一つとして外国人材の受け入れが増加しています。
また、日本国内に限らず、海外拠点での外国人材を雇用する企業も引き続き増えていくことでしょう。
そのような中で、人材や働き方の多様化により、組織をうまく動かすことに対して多くの方が指導方法や伝え方の悩みを抱え、試行錯誤を繰り返しているのではないでしょうか。

本セミナーは、「外国人材に仕事の手順をよりわかりやすく伝える秘訣とは」と題し「言語」・「文化」の壁を乗り越え、組織をスムーズに運営するための解決策を㈱スタディストのグローバル事業部長 兼 社長付 特命担当がお話します。

※セミナータイトルを変更しました。セミナーの内容を変更したわけではございませんのでご参加予定の方はご安心ください。

このような方におすすめです

  • 外国人材の社員やアルバイトを採用している企業の方
  • 海外進出をされている企業の方
  • 言語の壁を越えてスムーズに働く環境づくりに課題がある方

登壇者紹介


株式会社スタディスト グローバル事業部長 兼 社長付 特命担当
南 達也(みなみたつや)

これまで、2度の世界一周、オーストラリア大陸一周など、公私合わせて70ヶ国を訪問。
在オーストラリアの旅行会社〜日本帰国後、富裕層向けの旅行会社〜大手半導体メーカーの海外事業部(ヨーロッパ担当)勤務等を経て、コンサルティング会社を共同起業。
その後、2016年3月に、当時8人目のメンバーとして株式会社スタディストへ参画。
主に、グローバル事業の統括として、Teachme Bizの海外展開を推進。

開催要項

セミナー情報
開催日時 5月25日(木)11:00~12:00
開催方法 Zoomによるオンラインセミナー
(視聴方法は別途メールにてご案内いたします。)
募集人数 80名
タイムスケジュール 10:50~11:00 入室  
11:00~11:55 講演
11:55~12:00 質疑応答・アンケート
参加費 無料

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